Advanced Leadership Skills
Strategisches Personalmanagement und Ihr Selbstverständnis als Führungskraft
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Im Rahmen des Zertifikats "Advanced Leadership Skills" lernen Sie die vielfältigen Aufgaben des Personalmanagement kennen. Betrachtet werden Aspekte von der Personalgewinnung bis zur Personalentwicklung. Sie beschäftigen sich mit den Grundlagen der Mitarbeiterführung und reflektieren in diesem Kontext Ihre eigene Rolle als Führungskraft.
Im Zusammenhang mit dem Projekt- und Changemanagement lernen Sie die Herausforderungen agiler Führung, den Umgang mit Widerständen sowie das Führen von virtuellen Teams kennen. Wichtig für Führungskräfte sind darüber hinaus das eigene Zeit- und Selbstmanagement sowie der Umgang mit Stress.
Darüber hinaus betrachten Sie ethische und nachhaltige Grundsätze der Unternehmens- sowie Mitarbeiterführung und werden darin trainiert, Entscheidungen unter Einbezug ethischer und nachhaltiger Gesichtspunkte zu treffen.
Am Ende der Veranstaltungen haben Sie so einen umfassenden Überblick über das Personalmanagement von A bis Z. Sie kennen verschiedene Führungsstile und besitzen Tools und Methoden, um Ihren eigenen Führungsstil zu entwickeln.
Verbinden Sie den Erwerb des Zertifikats mit der Möglichkeit, in unsere berufsbegleitenden Studiengänge Business Innovation Management (MBA) und/oder Digital & IT Management (MBA) reinzuschnuppern. Bei erfolgreichem Abschluss des Zertifikats inklusive Prüfung können Sie sich das Modul bei späterem Einstieg in die genannten Studiengänge anrechnen lassen.
Wenn Sie das Zertifikat ohne Prüfung abschließen möchten, erhalten Sie eine Teilnahmebestätigung der Graduate School Rhein-Neckar.
Wichtige Fakten auf einen Blick
Abschluss
Teilnahmebestätigung oder Zertifikat
Zielgruppe
Fach- und Führungskräfte der Natur-, Ingenieur- oder Wirtschaftswissenschaften sowie aus dem Bereich der (Wirtschafts-) Informatik
Dauer
10. Januar – 8. Februar 2025
6,5 Veranstaltungstage in Präsenz
Veranstaltungen
Human Ressources Management & Personality and Leadership Development
Freitag, 10.01.2025, 12:30 – 17:30, HWG LU
Samstag, 11.01.2025, 09:00 – 16:30, HWG LU
Freitag, 17.01.2025, 10:00 – 17:30, HWG LU
Samstag, 18.01.2025, 09:00 – 16:30, HWG LU
Project and Change Management
Freitag, 31.01.2025, 10:00 – 17:30, HWG LU
Samstag, 01.02.2025, 09:00 – 16:30, HWG LU
Samstag, 08.02.2025, 09:00 – 16:30, HWG LU
Wissenschaftliches Arbeiten
tba
Je nach Studiengang und bei Interesse ergänzend Business Ethics sowie Time & Self Management (Termine tba)
Sprache
Deutsch
Beginn
10. Januar 2025
Anmeldeschluss
Ein Tag vor Beginn der ersten Veranstaltung.
Teilnehmerzahl
max. 10 Teilnehmende (zzgl. MBA-Studierende)
Dozierende
Kosten
1.080,00 Euro. Für unsere Alumni besteht die Möglichkeit, einen Rabatt zu erhalten.
Prüfung
Hausarbeit.
Die Prüfungsgebühr ist im Zertifikatspreis enthalten. Die Prüfung muss jedoch nicht abgelegt werden.
Fördermöglichkeiten
Informieren Sie sich hier über Fördermöglichkeiten.
Sonstiges
Die Nutzung von Bildungsfreistellung / Bildungsurlaub ist grundsätzlich möglich.
Inhalte
Das Zertifkat Advanced Leadership Skills setzt sich aus folgenden Themenbereichen zusammen und wird ergänzt durch einen Impuls zu wissenschaftlichem Arbeiten.
Human Resources Management mit u. a.
- Ziele, Strategien, Ansätze und Aufgaben von HRM
- Personalpolitik und Personalplanung
- Personalbeschaffung/-auswahl und Personaleinsatz
- Personalführung und Personalentwicklung
- Personalerhaltung und -freistellung
- Personalcontrolling
- Internationales HRM
Project and Change Management mit u. a.
- Typische Ziele, Aufgaben und Verläufe: Ableitung von Mustern und Erfolgsfaktoren
- Change – ein Führungsprozess: Die Führungskraft als Change Agent
- Die Handlungsfelder im Change: Von Prozessen über Rollen bis Kompetenzen und verhalten
- Gestaltung der Kommunikation: Aufgaben, Phasen und Maßnahmen
- Über das Management von Projekten
- Umgang mit Konflikten
- Workshop-Methoden und Interventionstechniken
Personality and Leadership Development mit u. a.
- BIG FIVE: Grunddimensionen der menschlichen Persönlichkeit
- Neurotizismus: Emotionalität und Empfindlichkeit
- Extraversion vs. Introversion
- Soziale Verträglichkeit vs. soziale Unverträglichkeit
- Gewissenhaftigkeit
- Offenheit für Erfahrungen
- (Weiter)Entwicklung von Persönlichkeitseigenschaften als Führungskraft
Business Ethics and Sustainability mit u. a.
- Begriffsklärung und Verständnis von Ethik und Nachhaltigkeit
- Herausforderungen bei Ethik und Nachhaltigkeit
- Vorgehen beim Treffen ethischer und nachhaltiger Entscheidungen
- Gesetze und Regularien zur Förderung von Ethik und Nachhaltigkeit
- Auswirkungen von Ethik und Nachhaltigkeit auf den Unternehmensruf
Time and Self Management
- Grundcharakterzüge und Stressverhalten
- Persönliche Stressquellen
- Motivationsquellen und ihre Motivationsrichtung
- Alltags- und Stress-Verhalten bei sich selbst und anderen erkennen und tendenziell prognostizieren
Sie schreiben die Hausarbeit in einem der beiden Themengebiete Project and Change Management oder Human Resources Management.
Anmeldung & Kosten
Die Anmeldung
Das Zertifikat startet im am 10. Januar 2025. Anmeldeschluss ist ein Tag vorher. Die genauen Termine finden Sie auf der Hauptseite.
Anmeldungsformular
Zur Anmeldung nutzen Sie bitte das Google-Forms-Anmeldeformular oder das hinterlegte PDF.
Die Kosten
1.080,00 Euro.
Die Weiterbildungsangebote der Graduate School Rhein-Neckar sind gemäß UStG § 4, Nr. 21. a) bb) umsatzsteuerbefreit.
Für unsere Alumni besteht die Möglichkeit, einen Rabatt zu erhalten.
Die Prüfungsgebühr ist im Zertifikatspreis enthalten.